photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Pour le DAME Borromei Debay de Lucé Être chef(fe) de Service avec nous, c'est : - Mettre en œuvre le projet d'établissement - Savoir travailler sur un mode collaboratif au sein d'une équipe de direction en concertation avec l'association - Veiller à la co-construction et à la mise en œuvre de projet, dans un dispositif novateur et inclusif - Savoir coordonner les relations avec les familles - Développer un réseau partenarial, organiser le travail des équipes, conduire les réunions - Suivi et gestion administrative en lien avec l'accompagnement - Superviser les Projets Personnalisés - Suivre la gestion administrative des dossiers uniques - Contribuer à la démarche qualité

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Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi Enseignement - Formation

Masseube, 32, Gers, Occitanie

L'accompagnant d'apprenants à besoins éducatifs particuliers contribue à la bonne réalisation du projet personnalisé de scolarisation (PPS). Il participe aux différents temps de réunion, de concertation et de travail en lien avec les apprenants suivis. Il constitue une des réponses humaines à des besoins particuliers, en compensation à un handicap d'origine motrice, sensorielle, intellectuelle, psychique ou en lien avec une maladie invalidante. L'accompagnant doit permettre à l'élève de renforcer son autonomie dans les apprentissages sur le temps scolaire, d'accéder à l'école et aux savoirs, de participer aux activités de la classe et de l'établissement. Temps partiel annualisé avec 7 semaines de congés payés, Contrat à partir de janvier.

photo Acheteur(euse) approvisionneur(euse) de l'industrie

Acheteur(euse) approvisionneur(euse) de l'industrie

Emploi

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Au sein du Département Achats et Approvisionnement et, sous la responsabilité du Responsable Achats et Approvisionnement, vous assurez les achats afin de satisfaire les besoins de la Production aux meilleurs coûts, tout en maintenant les stocks à un niveau optimal et assurez au quotidien la préparation des chiffrages en support au service commercial. Vos principales missions et responsabilités seront : o Consulter les fournisseurs, analyser les offres puis négocier les conditions d'achats o Sourcer en dehors du panel fournisseur existant o Effectuer le suivi des ruptures atelier o Placer, relancer et ajuster les commandes d'achats et, lorsque nécessaire, traiter les litiges comptables et les non-conformités o Appliquer la stratégie de gestion des stocks o S'assurer de la conformité des produits achetés en travaillant de concert avec les services méthodes/industrialisation, qualité, production et commerce. o Participer activement à la sécurisation des approvisionnements : contractualisation, mise en équivalence, mise en place de stocks déportés, veille. Vous êtes minutieux (se), organisé(e), avec le sens de l'analyse et de bonnes aptitudes relationnelles ; vous avez le[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Céré-la-Ronde, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Tu cherches un poste à temps partiel où tu serais sur la route ? Ça tombe bien, on a besoin de Chauffeurs accompagnateurs VL à Céré la Ronde / Saint Aignan Mission : Transporter des passagers en toute sécurité sur des lignes régulières Horaires : Début de journée à l'heure où même les poules ne sont pas encore réveillées jusqu'à l'heure où elles se couchent. Mais rassure-toi, on te laisse souffler un peu entre deux. 6h30-7h / 9h-9H30 puis 15H30-18H30-19h en moyenne Attention : contrat à temps partiel de 15h en moyenne Salaire : Accroche-toi bien, 12,97€ de l'heure, et attention, c'est pas tout ! On ajoute +10% de CP et +10% d'IFM pour mettre du beurre dans les épinards Contrat : Poste à pourvoir dès que possible A prévoir : Visite d'aptitude chez un médecin agréé pour le transport de personnes Alors, prêt à devenir la légende de la route ? Oui ? Alors 3...2...1...GO ! Clique sur l'annonce et dépose ton CV directement en ligne sur notre site Temporis.fr Toute l'équipe attend ton beau CV avec impatience. Nous étudierons chaque candidature. 3, 2, 1 c'est parti en Simone ! La TEAM TEMPORIS composée de Bertrand, Fanny, Jean, Mathilde et Virginie vous attend à l'agence[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé pair

Médiateur / Médiatrice en santé pair

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'organisme Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale REHACOOR 42 a été créé par le CHU de St Etienne et des associations locales, spécialisées dans l'accompagnement de personnes concernées par des troubles psychiques. Le GCSMS s'appuie sur les valeurs de la psychiatrie communautaire et promeut les pratiques orientées Rétablissement. Le rétablissement en psychiatrie est « une démarche unique et personnelle (.). C'est la façon de vivre une vie satisfaisante et utile, où l'espoir a sa place malgré les limites imposées par la maladie (.) ». W Anthony En 2020, REHACOOR 42 assure la gestion de 4 services et dispositifs : Le Centre Support de Réhabilitation Psychosociale de St Etienne - REHA-lise Le SAMSAH « Rétablissement » pour le département de la Loire - Dé-PART'S et le PCPE Top'Dé-PART'S Le Réseau Handicap Psychique - Han(d)'semble Le Centre de consultation diagnostique TSA STDI pour jeunes adultes et adultes - LE(A)2HN Le service Le poste est rattaché au Centre Support de Réhabilitation Psychosociale de St Etienne (REHAlise), service de psychiatrie ambulatoire intersectoriel, dispensant des soins spécialisés, contribuant à la formation des professionnels[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Martel, 46, Lot, Occitanie

L'association CERESA spécialisée dans l'accompagnement de jeunes avec TSA recherche 1 éducateur/trice spécialisé(e) ou titulaire d'une licence professionnelle TSA, en CDI, à temps plein (soit 35h00 hebdomadaires) pour son SESSAD ACCES 46. Prise de poste souhaité : tuilage envisagé sur décembre puis prise de poste effective courant janvier 2026 PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé (DEES) ou de moniteur éducateur (DEME) ou licence professionnelle accompagnement de personnes avec un TSA - Connaissances du public avec TSA, des approches cognitivo- comportementales et développementales - Esprit d'équipe - Ecoute - Réactivité - Créativité - Autonomie - Prise d'initiative - Capacités organisationnelles L'éducateur/trice spécialisé(e) : - Interviendra au sein d'une école, dans les différents lieux de vie des jeunes en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée de 1 psychologue, 3 éducateurs spécialisés, 1 psychomotricienne à temps partiel - Interviendra selon les approches cognitives, comportementales, développementales - Assurera la référence et donc la mise en œuvre quotidienne du projet personnalisé de situations âgées de 5 ans à[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Les enfants de la MECS Le BERCAIL recherchent leur nouvel-le éducateur ou éducatrice! On est 56 enfants âgés de 3 à 18 ans accueillis dans le cadre de la protection l'enfance. On dispose d'un super site arboré où se trouvent 6 pavillons de 9 enfants. On se trouve à Guebwiller en plein milieu de l'ALSACE ! Si tu viens partager ton quotidien avec nous tu devras : - observer nos comportements : seul, avec les autres jeunes, avec les adultes présents au sein de la structure, avec nos familles et avec l'extérieur ; - identifier et évaluer nos besoins pour élaborer ensemble et en lien avec nos familles un projet perso; - nous aider dans la vie quotidienne, nous aider pour les devoirs, faire le lien avec nos écoles, bref, nous aider à devenir grands ! - aimer jouer avec nous, nous proposer des temps de culture, de loisirs . En plus, si tu aimes le sport, la maison d'enfants possède un super grand parc avec un terrain de basket, un city stade, une grande salle multi activité les Vosges sont juste à côté pour des rando !! Donc, - si tu es souriant, dynamique, que notre énergie débordante ne te fait pas peur et que tu sais poser un cadre (mais pas trop) alors : Postule ! Attention[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Afin d'intégrer notre équipe de 39 collaborateurs. Le/la psychologue intervient auprès des enfants accueillis en MECS pour accompagner leurs problématiques psychiques, comportementales et émotionnelles. Sous la responsabilité du directeur, il/elle évalue la situation individuelle des enfants et de leur environnement familial afin de proposer un accompagnement adapté. Il/elle travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs pour assurer un suivi global. Il/elle rédige des rapports professionnels, participe à l'élaboration des projets individualisés et apporte un soutien technique et psychologique aux équipes éducatives. Les missions : - Intervention au sein d'un internat éducatif accueillant des enfants dans le cadre de mesures de protection de l'enfance et son service de milieu ouvert, - Coordination des suivis psychologiques des enfants accueillis, - Participation aux groupes d'expressions des enfants et/ou parents, - Participation et évaluation des projets des enfants dans le cadre des réflexions pluridisciplinaires - (réunion d'équipe, synthèse concertation, ... Connaissance approfondie de la psychologie de l'enfant et de l'adolescent,[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Éragny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Mission Vous êtes responsable du service d'accompagnement vers l'autonomie et de l'accueil de jour, dans le contexte d'évolution des pratiques en cours au sein de l'établissement. Vous dirigez et accompagnez les équipes éducatives des deux services composés d'une dizaine de salariés. Vous êtes membre du Comité de Direction et contribuez activement aux réflexions et décisions stratégiques de l'établissement. Le Service d'Accompagnement Vers l'Autonomie accueille 9 jeunes répartis sur des hébergements en petites collocation ou en FJT. Ils sont accompagnés par une équipe de 3 professionnels et 1 apprentie dans l'apprentissage de la vie quotidienne en autonomie. L'équipe du SAVA assure également l'accompagnement des jeunes en fin de parcours, installés dans un logement à leur nom, par le biais du dispositif AMIA. L'Accueil de Jour dispose de 14 places pour des jeunes hébergés par l'établissement ou pris en charge par d'autres établissements de protection de l'enfance du Val d'Oise. L'équipe est composée de 5 éducateurs techniques et 1 coordinateur de parcours. L'accueil de Jour a pour objectif la remobilisation des jeunes vers un projet professionnel par le biais d'ateliers[...]

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Technicien(ne) en diagnostic et réparation automobile

Emploi Automobile - Moto

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Rejoignez le Groupe Jean Lain Mobilité en tant que Technicien(ne) Expert(e) Automobile au sein de notre atelier VOLKSWAGEN situé à Gap ! Rattaché(e) au Responsable Après-Vente, vous réalisez des travaux de maintenance sur les véhicules clients. Au quotidien, vous êtes en charge : -Des réparations : le remplacement de distribution, turbo, embrayage, boite de vitesse, moteur. -Compléter les ordres de réparations -Réaliser des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client -De votre poste de travail : rangement et nettoyage Informations complémentaires liées au poste : Temps de travail : 39h du Lundi au Vendredi Permis B exigé dans le cadre du poste. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac Professionnel ou d'un BTS en Maintenance des Véhicules Vous possédez LA CERTIFICATION 411 VOLKSWAGEN En tant que professionnel(le), vous savez allier conscience professionnelle et maturité dans un soucis de satisfaction client Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur dans le suivi des règles et process Pro actif(ve), vous savez vous adapter à un environnement en perpétuelle évolution, et au sein d'un Groupe en pleine transformation (écomobilité, digitalisation, connectivité, automatisation.) Jean[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Présentation du CFA-CFPPA : Le centre de formation intervient dans les domaines de l'Agroéquipement, Polyculture-Elevage, Agroalimentaire, Travaux Paysagers et les activités équestres. Il dispense des formations préparant à l'installation de futurs agriculteurs ou ouvriers agricoles, des salariés et des formations courtes professionnalisantes. Il comprend une équipe de 25 permanents, 18 intervenants vacataires et dispense environ 120 000 heures par an (apprentis et stagiaires adultes) Descriptif du poste : - Classes concernées : BTSa ACSE et GDEA - Modules enseignés en BTSa : Économie générale et Stratégie d'entreprise - Assurer des cours théoriques et pratiques. - Développer et rédiger les progressions pédagogiques en lien avec les équipes en place, en prenant en compte les plannings et les outils pédagogiques existants (plateaux techniques, supports de formation.). - Participer à la réussite des apprenants en concertation avec le coordonnateur de la formation et l'équipe pédagogique. - Rendre compte et consigner les éléments nécessaires pour garantir la conformité administrative et la qualité du parcours de formation. Les principales compétences requises : - Connaissance[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Présentation du CFA-CFPPA : Le centre de formation intervient dans les domaines de l'Agroéquipement, Polyculture-Elevage, Agroalimentaire, Travaux Paysagers et les activités équestres. Il dispense des formations préparant à l'installation de futurs agriculteurs ou ouvriers agricoles, des salariés et des formations courtes professionnalisantes. Il comprend une équipe de 25 permanents, 18 intervenants vacataires et dispense environ 120 000 heures par an (apprentis et stagiaires adultes) Descriptif du poste : - Former les adultes et les apprentis aux techniques de négociation/commercialisation en agriculture. - Vous assurerez les cours théoriques et pratiques, vous développerez et rédigerez vos progressions pédagogiques en lien avec les équipes en place, en prenant en compte les plannings et les outils pédagogiques existants (plateaux techniques, support de formation.). - Vous participer à la réussite des apprenants en concertation avec le coordonnateur de la formation et l'équipe pédagogique. - Vous rendez compte et consignez les éléments nécessaires pour garantir conformité administrative et la qualité du parcours de formation. - Vous pouvez être amené à participer au[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Ifs, 14, Calvados, Normandie

ENVOYER IMPERATIVEMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION. DESCRIPTION DES MISSIONS Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, sur les temps périscolaires et à la mise en place des activités qui en découlent. Vous coordonnez des accueils périscolaires des écoles maternelles et élémentaires selon l'organisation fixée par la responsable. - Mettre en place des projets et activités de l'accueil définis en concertation avec les équipes d'animation, suivis et évalués par le supérieur - Co-animer l'élaboration collective du projet pédagogique de l'accueil - Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuster les propositions d'animation - Co-animer la dynamique du groupe (enfants et adultes) - Repérer les enfants en difficultés et alerter les services compétents - Assurer la gestion administrative - Être le relais avec les équipes éducatives (enseignants, psychologue scolaire, .) COMPETENCES ET QUALITES[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

L'ASSOCIATION REVIVRE recrute pour son Pôle Santé/Précarité un-e Coordinateur-trice de parcours en CDI (IDE/ASS/ES/Ergothérapeute). Missions : Le Dispositif d'Appui à la Coordination vient prioritairement en appui aux professionnels de santé, sociaux et médico-sociaux faisant face à des situations complexes liées notamment à des personnes cumulant des difficultés médico-psycho-sociales, sur le territoire du Calvados. Un poste au cœur d'un territoire où la coordination des parcours de santé s'appuie sur un solide réseau de partenaires engagés et accueillants. Missions principales du coordinateur de parcours : Sous l'autorité du directeur du Pôle Santé/Précarité et du chef de service DAC : -Évaluer une situation sur le plan médico-psycho-social, -Coordonner des parcours de santé complexes tout public, tout âge, -Assurer l'élaboration, la programmation et le suivi des Plans Personnalisés de Santé (PPS), -Assurer l'évaluation sanitaire et sociale de la situation et le diagnostic des besoins du patient, le cas échéant en complémentarité de l'équipe pluriprofessionnelle, -Évaluer la pertinence et la véracité des données et / ou informations, -Élaborer et assurer le suivi des[...]

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Médecin des services de la santé et de la petite enfance

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

enseignant artistique formation musicale, danse petite enfance H/F - EC20947 Missions principales : Enseignement de la discipline artistique formation musicale dédiée à la danse - Enseigner autour de différents répertoires et esthétiques : des fondamentaux de la discipline jusqu’à l’exigence d’un cycle d’orientation professionnelle - Appliquer une progression et des enseignements conformes au règlement des études et au projet d’établissement - Contribuer à la réflexion pédagogique au sein du département et de l’établissement d ... prit d’ouverture et de recherche pour l’évolution des pratiques pédagogiques et des dispositifs d’enseignement - Education artistique et culturelle (classe à horaires aménagées-) Encadrement des ateliers petite Enfance - Gestion en binôme des ateliers de sensibilisation à la musique et au mouvement, des éveils musique-danse moyenne section et grande section Organisation et suivi des études des élèves : - Adapter son approche pédagogique en fonction des élèves - Développer l’ex ... la personnalité et la sensibilité des élèves - Conseiller et accompagner les élèves d ... orientation durant l’ensemble de leur parcours de formation Évaluation[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la crèche collective et familiale Madiba, la/le Directeur adjoint d'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, assiste le responsable dans les missions de direction d'une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans, en lien avec la directrice adjointe IDE. La structure dispose d'un agrément de 55 places d'accueil collectif et 3 places d'accueil individuel. Elle comprend environ 20 agents. Une évolution vers les fonctions de directeur pourrait être envisagée à moyen terme. Missions principales : En lien avec le responsable de l'établissement, - Piloter, animer et veiller à la mise en œuvre du projet pédagogique articulé autour de l'itinérance ludique : En lien avec le projet éducatif et social de la Direction petite enfance et en concertation avec les équipes - Développer des partenariats et s'appuyer sur les ressources du territoire utiles à la mise en œuvre du projet pédagogique Assurer le fonctionnement de l'établissement et l'encadrement des équipes - Elaborer les plannings dans le respect des taux d'encadrement, - Piloter et évaluer les activités des agents - Accompagner les agents dans l'acquisition[...]

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Microbiologiste de la recherche scientifique

Emploi Recherche

Montferrier-sur-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Le présent poste s'inscrit dans le cadre du projet SEMSOP : "SEnsibilité du Microbiome du SOl aux Produits phytopharmaceutiques : Implications pour la santé humaine et les écosystèmes à La Réunion". La mission de la personne recrutée visera à valoriser des données déjà acquises sur un dispositif d'envergure récemment mis en place à La Réunion sur plus de 640 sites. Capitalisée sur les projets TROPISM Réunion (https://tropism-reunion.org/) et BÎLO (fonds OFB), la base de données générée englobe des variables biologiques(données de métabarcoding des communautés microbiennes en short et long reads, ratio bactéries/champignons, biomasse microbienne totale), des données épidémiologiques (occurrence de gènes d'antibiorésistances et de pathogènes analysés par qPCR), des données physico-chimiques (contaminant trace organiques, caractéristiques agronomiques) et des données environnementales de description des parcelles. Ce jeu de données, conséquent, sera pris en main par la personne recrutée qui aura pour mission d'étudier par le biais d'analyses multivariées diverses, les phénomènes de dysbiose des communautés du sols associées aux pesticides, et de comprendre l'impact des modifications[...]

photo Rondier / Rondière en sécurité

Rondier / Rondière en sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) agent(e) de sécurité mobile sur la commune de BOURGOIN JALLIEU. Impliqué(e), autonome, rigoureux(se) et consciencieux(se), vous exercez vos missions à bord d'un véhicule sérigraphié de l'entreprise, vous interviendrez sur les sites en cas d'alarme intrusion et/ou incendie et/ou technique pour faire des levées de doutes. Vous devrez faire des rondes pointées sur les différents sites de nos clients. Vous êtes titulaire du permis de conduire, de la Carte Professionnelle délivrée par le CNAPS et si possible du SSIAP 1. Travail principalement les NUITS selon planning mensuel. Coefficient 150. Primes nuits, dimanches et jours fériés. Vous aurez aussi la possibilité de faire des vacations événementielles (matchs, concerts, gardiennages.) afin de diversifier vos missions et faire des heures supplémentaires.

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Le pôle Normandie-Ile de France recrute un(e) Chef(fe) de service en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles se développe sur le territoire de la Manche. Nous créons 24 places d'accueil et d'hébergement de Jeunes Majeurs ayant signé un contrat jeune majeur avec le Conseil départemental. A ce titre, nous recherchons Chef(fe) de service. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) adjoint (e), vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) Directeur(trice) adjoint (e), vos missions seront : Conception, mise en œuvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins et attentes des personnes accueillies ; Veille à la mise en œuvre et à l'évaluation du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement ; Organisation des relais en amont et en aval[...]

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Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Recherche

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous rejoindrez l'équipe Patrimoine, composée de neuf agents répartis sur les centres INRAE du Grand Est. Cette équipe intervient au service des unités de recherche et des services d'appui en assurant la gestion, l'entretien et l'évolution du patrimoine bâti. Elle travaille en étroite collaboration avec les services administratifs, les utilisateurs et les partenaires techniques afin de garantir des conditions de travail sûres, fonctionnelles et adaptées aux besoins scientifiques et tertiaires. Vous interviendrez dans un contexte où les enjeux de performance énergétique, de modernisation des installations et de sécurité des infrastructures sont centraux. Les opérations menées sont variées : travaux neufs, réhabilitations, mises en sécurité, diagnostics ou études préalables, et nécessitent une coordination fine avec l'ensemble des acteurs internes et externes. Votre métier contribuera directement à l'amélioration des conditions de travail, à la transition énergétique et à la fiabilité des équipements des centres. Il proposera un rôle clé dans le pilotage d'opérations immobilières structurantes, associant planification, suivi technique, concertation et maîtrise budgétaire. Dans[...]

photo Juriste immobilier

Juriste immobilier

Emploi Immobilier

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous rejoindre, c'est travailler dans une entreprise engagée, tournée vers l'avenir, qui favorise l'efficience, la confiance et la concertation. Assemblia place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses valeurs. Nous vous proposons un poste de Juriste immobilier - CDD VOS RESPONSABILITÉS>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> Au sein de la Direction Habitat et Développement des territoires, et plus particulièrement du service développement foncier et immobilier composé de 7 collaborateurs, vous apportez votre expertise juridique en spécialisation Droit Immobilier Général (Transactions immobilières/Construction/Urbanisme/Montages) et votre soutien au développement de notre patrimoine. Vos principales missions seront : Assurer le suivi des dossiers administratifs et juridiques de l'offre foncière à l'acte notarié dans le cadre de la gestion du patrimoine foncier d'assemblia : - Ventes / Acquisitions de terrains à bâtir, d'immeubles bâtis, libres ou occupés, de lots de copropriété ; - VEFA, CPI ; - Mise en copropriété ou division en volumes (programmes de constructions neuves mais également sur immeubles anciens) : règlements de copropriété ou EDD en[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Feyzin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Feyzin, dans la Métropole de Lyon, 9 800 habitants et 300 agents, recrute un chargé de mission démocratie participative (H/F). La Ville de Feyzin encourage la participation des habitants à travers notamment les bureaux de quartier et les conseils de quartier. L'unité participation des habitants assure l'organisation et le suivi de ces instances, qui regroupent habitants et élus de quartier référents dans les 6 quartiers de la commune Vous exercerez vos fonctions à la Mairie de Feyzin et vous serez rattaché à la Direction Générale placé sous l'autorité du responsable de l'unité Démocratie Locale Vous serez chargé - de suivre les travaux des instances de participation des habitants et viendrez en appui au responsable de l'unité pour la mise en œuvre opérationnelle des projets des instances - de construire une relation de confiance et d'écoute, une dynamique avec les élus, les membres des bureaux de quartier, les habitants et les acteurs locaux du territoire dans le cadre de la politique de développement participatif en favorisant l'émergence de projets des habitants. Vous assurerez les missions suivantes : - Développer la participation et la mobilisation des[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Tassin-la-Demi-Lune, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

1. PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE La MJC de Tassin la Demi-Lune est une association d'éducation populaire qui compte plus de 1 350 adhérent-es. Elle a pour vocation de : - Favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, - Permettre l'accès à l'éducation et à la culture pour tou-tes, - Encourager la participation active des habitant-es à la construction d'une société plus solidaire et juste, - Contribuer au développement du lien social et au vivre-ensemble. Elle s'adresse à toutes les générations et propose des actions variées : activités culturelles, sportives, artistiques, engagement citoyen, animations jeunesse et événements festifs. La MJC développe une programmation culturelle riche (une dizaine d'événements par saison) et coordonne plus de 150 créneaux d'activités hebdomadaires avec une quarantaine d'intervenant-es. 2. MISSIONS PRINCIPALES Coordination culturelle - Favoriser le développement de projets culturels avec les adhérent-es, les compagnies en résidence et les partenaires. - Développer des actions de médiation culturelle pour favoriser l'accès à la culture pour tou-tes. - Organiser et définir une programmation culturelle annuelle en lien avec les propositions[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'association Sesame Autisme Normandie recrute pour son IME Missions principales : - Assure un lieu de vie propre en concertation avec l'équipe éducative : entretien des locaux (cuisine, bureaux, chambres, sanitaires, espace de vie commun) - Participe à l'organisation des repas - Signale et traite les situations d'urgence (assure un premier niveau d'intervention , aide lors des situations des personnes malades, trouble du comportement (nettoyage, sécurisation) - Respecte les règles d'hygiène et de sécurité

photo Technicien / Technicienne d'agriculture

Technicien / Technicienne d'agriculture

Emploi Economie - Finances

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La direction régionale de l'alimentation de l'agriculture et la forêt est un service déconcentré du ministère de l'agriculture de la souveraineté alimentaire et de la forêt (MASAF). Sous l'autorité du préfet, elle pilote la mise en œuvre des politiques publiques agricoles, agroalimentaires et de la forêt portées par le ministère. Le Service régional de l'alimentation est une équipe pluridisciplinaire d'une centaine d'agents qui mettent en œuvre, à l'échelle régionale, les politiques régaliennes (sécurité sanitaire dans les domaines végétal et animal) et incitatives (alimentation durable, réduction de l'emploi des pesticides et des antibiotiques) en concertation avec les directions départementales et les partenaires concernés. L'objectif du poste est d'assurer la prévention et la préparation à la crise en santé végétale (suspicion, alerte, suivi des mesures ordonnées), par la rédaction et la mise à jour des procédures du PISU végétal. Les missions : Assurer la mise en œuvre de la surveillance en santé végétale dans le respect de la réglementation et la bonne exécution de la déclinaison locale des instructions reçues. Au sein de l'unité santé végétale, l'agent est chargé[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Mirebeau, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Directeur.ice multisite de centre de Loisirs 3-9 ans, en CDD 7 mois, pour remplacement congés maternité . Poste à pourvoir le 05 janvier jusqu'au 05 septembre Le centre socioculturel est une association affiliée à la fédération des centres socioculturels et aux Francas, avec 485 adhérents. L'association accueille différents publics (familles, enfants, adolescents, adultes.). Vous serez rattaché au secteur enfance/jeunesse. Le secteur jeune se situe sur Mirebeau mais il est itinérant sur le secteur Nord de la communauté de communes du Haut Poitou. Nous nous déplaçons de communes en communes afin d'aller à la rencontre des jeunes. Vous serez sous la responsabilité de la coordinatrice enfance/jeunesse et du directeur du CSC La Pousse LES FINALITÉS DE L'EMPLOI : Le directeurr.rice devra : Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif. Accueillir les enfants du territoire et leurs parents. Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets. Construire une offre de loisirs adaptée et concertée en étant aussi à l'écoute des envies des enfants Être en contact direct avec les familles, et accompagner les familles dans leurs problématiques de parentalité.[...]

photo Professeur / Professeure de lycée professionnel -PLP-

Professeur / Professeure de lycée professionnel -PLP-

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises, Préparer et animer les séquences pédagogiques, Évaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, Participer aux évaluations et examens, Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille, S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 en maintenance des véhicules ou d'un BAC PRO avec expérience significative et titulaire permis B. Qualités relationnelles, Capacité d'écoute, Autonomie Rigueur, réactivité et adaptabilité, Pédagogie, Bienveillance, Patience, Maîtrise des outils informatiques « bureautique » CONDITIONS DU POSTE CDD jusqu'au 31.08.2026 ; Temps plein ; Prise de poste : Dès que possible ; Statut Cadre ; Prime de 13ème mois ; Localisation : Epinal (88) Prise en charge de 75% de l'abonnement de transport ou forfait mobilités durables ; Mutuelle entreprise ; Tickets Restaurant[...]

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Ergothérapeute

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Dans un cadre professionnel de santé stimulant, vous contribuerez activement à l'amélioration de la qualité de vie des patients au sein de l'établissement. - Évaluer les besoins en rééducation des patients et élaborer des plans de traitement personnalisés - Superviser et guider les séances de rééducation en adaptant les méthodes thérapeutiques aux progrès des patients - Collaborer étroitement avec une équipe multidisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et cohérente - Concevoir et mettre en œuvre des programmes d'activités thérapeutiques afin de favoriser l'autonomie et la confiance des patients - Participer à des réunions de concertation et contribuer à l'amélioration continue des pratiques en rééducation***CDD temps partiel (80%) à pourvoir dès janvier 2026 de 28000 € à 38000 € brut/an selon expérience 10% de CP + 10% de précarité en fin de contrat Prise en charge d'un aller/retour calculé selon votre domicile fiscal - Montant plafonné à 200 euros, Hébergement à titre gratuit en studio à 10 min de l'établissement ou au sein d'un foyer de jeune travailleur Horaires habituels de de 9h00 à 16h30 avec 30 min de pause mais planning à déterminer[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un.e Chargé.e de développement du projet de Maison Mobile des Habitants œuvrant dans le respect de la culture du réseau CPIE pour rejoindre notre équipe à temps partiel (80% d'un ETP). Dans ce rôle, vous serez responsable du développement, de la mise en œuvre et du suivi d'un projet social, environnemental, éducatif et partenarial dans les quartiers prioritaires de la ville de Manosque. Vos tâches quotidiennes incluront la mobilisation du partenariat, le diagnostic des besoins, la rencontre des habitants, la planification de missions, la coordination avec les partenaires locaux, et la réalisation de rapports et comptes-rendus. Des actions de sensibilisation du public viendront compléter la mission. Ce poste est sur site et est situé à Manosque. La mission comporte une part de diagnostic incluant une compétence rédactionnelle et nécessite des capacités importantes en communication écrite (réseaux sociaux, presse, échanges partenariaux...). Qualifications - Accompagner le développement du projet et accompagner son évolution - Évaluer des besoins et rédiger les fiches actions - Concerter et mobiliser les habitants - Mobiliser et développer le partenariat -[...]

photo Responsable de site de réutilisation de déchets

Responsable de site de réutilisation de déchets

Emploi

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le/la responsable de la plateforme aura la charge d'assurer, in fine, la vente de matériaux issus du réemploi, à travers une chaîne complète, de leur apport à leur mise en vente, en passant par leur remise en état le cas échéant. Pour mener à bien cette mission, le responsable pourra s'appuyer sur le reste de l'équipe, le Conseil d'Administration, et également fédérer une communauté de bénévole.s. désireux.ses de participer à tout ou partie de cette activité. 1. Responsable de la sécurité et de l'application des réglementations relatives à l'accueil du Public - Assure une veille réglementaire et Veille au respect des règlements et lois ( ERP, Handicap). - S'assure de la diffusion de l'information - S'assure du respect des plans d'action et de prévention au niveau notamment de la sécurité incendie - Gère l'organisation des lieux, de leur bonne tenue, de l'ambiance et répond au téléphone - Met en œuvre et fait respecter les protocoles de sécurité (gestes, EPI, circulation, stockage) - Suit les indicateurs environnementaux (tonnages réemployés, taux de valorisation, réduction des déchets) - Gère les situations d'urgence, risques et incidents 2. Qualification et remise[...]

photo Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Emploi Administrations - Institutions

Mougins, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le CDG 06 propose une mission sur un poste d'instructeur en droit des sols (h/f) dans les meilleurs délais pour une mission de 3 mois renouvelable pour une commune proche de Mougins. Si la mission est concluante un recrutement en direct sera proposé par la collectivité. En tant qu'Instructeur, vous êtes chargé de l'instruction et du suivi des autorisations d'urbanisme et des Autorisations de Travaux (AT), ainsi que de la participation aux procédures d'évolution du Plan Local d'Urbanisme (PLU). La prise de fonctions est souhaitée dans les meilleurs délais afin d'assurer la continuité des missions de la collectivité. Missions : - Instruction des autorisations d'urbanisme et AT : traitement des demandes dans le respect du PLU et du Code de l'urbanisme, consultations des services compétents, rédaction des courriers et arrêtés. - Participation aux procédures d'évolution du PLU : suivi en concertation avec la hiérarchie et le bureau d'études, contribution à la rédaction des documents réglementaires. - Participation aux instances consultatives : préparation et participation aux commissions d'urbanisme et aux commissions d'accessibilité pour l'examen des dossiers. - Accueil et[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Habitat Jeunes Cantal recrute un-e conseiller-e en économie sociale et familiale sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur du service socio-éducatif. Pleinement autonome dans vos missions, vous participez au bon fonctionnement de notre association, en binôme avec un autre CESF. Vos principales missions sont : * Mettre en œuvre la politique définie en matière de gestion locative, * Assurer quotidiennement la relation avec les résidents logés (accueil, traitement des réclamations, etc.) et apporter un soutien particulier dans le montage et le suivi des dossiers d'aide au logement (ALS, APL, ATL), * Assurer un suivi ESF des jeunes relevant de l'ASE, notamment sur la partie mobilité et/ou la partie bancaire * Faciliter l'intervention des équipes internes et externes (nettoyage, entretien, action sociale, etc.), * Mettre en relation les résidents avec les partenaires, dans le respect du cadre défini par la gouvernance de l'association, * Participer au piloter des réunions internes (réunions de concertation, commission d'attribution des logements, etc.). * Participer au cycle d'astreintes (3 à 4 jours par mois) de l'équipe socio-éducative. * Formation Bac+3[...]

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Gua, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

micro-créche sur la commune de LE GUA (17) . Les micro-crèches doivent être accompagnées par un référent Santé et Accueil inclusif au minimum 10h par an. Le référent Santé & Accueil inclusif est chargé d'informer, de sensibiliser et de conseiller la direction et l'équipe en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique. Il peut être : - Un médecin possédant une spécialisation, une qualification ou une expérience en matière de santé du jeune enfant. - Une personne titulaire du diplôme d'Etat de puéricultrice. - Un infirmier disposant d'un diplôme universitaire ou d'un diplôme interuniversitaire en matière de santé du jeune enfant ou bien d'une expérience minimale de trois ans comme infirmier Vos missions: - Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants, les protocoles prévus au II de l'article R. 2324-30. - Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement ou le service. - Veiller à la mise en place de toutes mesures[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : L'association Le Relais recrute un infirmier (H/F) pour rejoindre l'Equipe Mobile Santé Précarité et effectuer également des actions de Médiation en Santé. La mission principale, est de favoriser l'accès aux soins pour les personnes en situation de grande précarité dans une démarche « d'aller-vers » et de garantir une continuité et une coordination des soins. Le projet vise à renforcer l'accès aux soins et à la prévention pour les publics les plus éloignés du système de santé, à travers le déploiement d'un médiateur (H/F) en santé dont l'action est structurée en lien étroit avec l'Equipe Mobile Santé Précarité (EMSP). La médiation en santé vise à recréer du lien entre les personnes et le système de santé en s'appuyant sur la proximité, l'écoute, le respect de la volonté des personnes, le non-jugement et la confidentialité. Vous êtes amené à travailler dans divers contextes afin d'aller à la rencontre du public et créer un lien de confiance : entretiens formels, en rue (maraude), à domicile, chez les partenaires, à effectuer des accompagnements physiques si nécessaire. Vous intervenez en divers points du Département, en zone rurale, en quartiers[...]

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Rédacteur / Rédactrice règlement contentieux

Emploi Immobilier

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Principales missions : Appliquer les décisions prises par le manager concernant les orientations juridiques à donner aux différents dossiers : 1- Assurer la gestion des dossiers contentieux locataires partis : - Rechercher les débiteurs par tous les moyens possibles et si nécessaire établir une fiche enquête civile - Vérifier le caractère certain de notre créance, - Prendre contact avec le débiteur par courrier ou par téléphone afin de convenir d'un engagement pour régler sa dette, - Suivre et contrôler régulièrement le respect des engagements (mise en demeure le cas échéant), - En l'absence d'engagement de paiement et/ou de non-respect, après analyse du dossier en concertation avec le responsable de secteur contentieux ou la Responsable du Pôle, transmettre le dossier à l'huissier ou société de recouvrement.. 2-Assurer la gestion des dossiers en procédure de surendettement pour les dossiers partis. 3- Tâches administratives diverses. Profil : - Bac + 2 type carrières juridiques ou droit. - Expérience souhaitée de 2 ans dans une fonction similaire. - La connaissance du logement social serait un plus. Compétences associées : - Connaissances juridiques et applications[...]

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Responsable service collecte déchets

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Le(La) technicien(ne) est en charge des collectes de déchets en porte-à-porte, réalisées en régie. L'agent(e) assure le suivi des équipes de collecte des déchets ménagers et assimilés. MISSIONS PRINCIPALES MANAGEMENT DE L'EQUIPE DE COLLECTE : Pilotage et animation des équipes de collecte -Assurer la communication appropriée et coordonner les échanges avec les agents de collecte, -S'assurer de la bonne communication entre les agents de collecte et autres agents du service, notamment la chargée de prévention des déchets et les animatrices en charge du tri et des déchets des professionnels ainsi que les agents polyvalents, -Piloter, suivre et contrôler les activités des agents, -S'assurer du respect du règlement de service, des règles de sécurité et du règlement de collecte, -Participer à la mise à jour du règlement de service, -Repérer et régler les conflits, -Être à l'écoute des besoins des agents (matériels ou autre), -Accueillir les nouveaux agents et assurer le suivi de leur intégration dans l'équipe, -S'assurer de la formation des agents, y compris des intérimaires et des saisonniers -Conduire les entretiens d'évaluation. Gestion des plannings -Gérer les plannings[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Tresses, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La collectivité cherche son Chargé de Coopération Opérationnel H/F pour son service Petite Enfance, Enfance Jeunesse, à temps complet (tuilage d'un mois). Poste à pourvoir à partir du 02/03/2026. Missions principales S'assurer de la mise en œuvre de la Politique Petite Enfance, Enfance et Jeunesse de la CCCB. Participer au déploiement de la CTG et assurer le suivi technique des gestionnaires mettant en œuvre les actions conventionnées. Participer à la mise en œuvre des actions inscrites dans le contrat cadre sous la supervision de la chargée de coopération de projet global. Missions secondaires Participer à la coordination des activités des établissements et services petite enfance, enfance, jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs Descriptif des activités Participer à mettre en œuvre les politiques Petite enfance, Enfance et Jeunesse Contribuer au pilotage et à l'évaluation des politiques contractuelles Coordonner les actions locales Assurer le suivi budgétaire et administratif des projets Animer des temps de travail avec tout profils d'acteurs Mettre en œuvre la valorisation du travail effectué Compétences Les « Savoirs » Maitrise[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le poste Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires en lien avec les nécessités de service / déplacements multisites. - Au forfait sur la base légale du temps de travail à temps plein. - Repos fixe Lieu de travail CHATEAUROUX/ISSOUDUN Déplacements liés à la fonction : oui x non q Position dans la structure - Relations hiérarchiques Directrice des soins coordonnatrice générale des instituts de formation paramédicaux du CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX LE BLANC (IFSI/IFAS/IFA) Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Assistante de direction - Coordinatrice pédagogique site de CHATEAUROUX et ISSOUDUN - Equipe pédagogique - Equipe administrative - Equipe technique : appariteur, informaticiens - Documentaliste - Tous les acteurs concourant à la formation des étudiants et élèves - Direction des soins et encadrement supérieur des Centres Hospitaliers du GHT - Directions supports : Direction des Ressources Humaines, direction des soins, services financiers, logistique, économique, maintenance et travaux - Tutelles : ARS, DREETS, Conseil Régional - Université - Associations professionnelles Missions[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Temps partiel, CDD de droit public, du lundi au vendredi, horaires flexibles et variables selon les périodes (scolaires/vacances). Plusieurs postes sont à pourvoir avec différentes quotités horaires. Expérience exigée (minimum 1 an). Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires/extrascolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune. . Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants. . Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes . Accompagner les enfants pendant les différents temps . Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe . Participer à l'évaluation des projets . Assurer la sécurité physique et morale des enfants Compétences requises : . BAFA obligatoire ou équivalent . Diplôme professionnel de l'animation souhaité . Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant . Connaissance en hygiène et sécurité

photo Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Nous recrutons une personne diplômée et expérimentée en horticulture/maraîchage avec tutorat en interne *** L'emploi de formateur en horticulture/maraîchage est porté par l'EPL/Campus de Montravel, plus précisément par son centre de formation professionnelle et de promotion agricoles (CFPPA). Il est à pourvoir par un agent contractuel recruté sous contrat de droit public d'une durée de 12 mois et dans le cadre du développement de nos activités. 1 poste à pourvoir en février 2026 et 1 poste pour la rentrée scolaire 2026. Le formateur assurera tout ou partie des missions ci-dessous : - Construire et animer des séquences pédagogiques - Évaluer les apprenants et participer aux jurys d'examen - Assurer le suivi des apprenants - Participer au recrutement des apprenants - Participer aux conseils pédagogiques, réunions de filière, Le formateur assurera les enseignements techniques des référentiels de CAPa Métiers de l'Agriculture, BP Responsable de Productions Légumières, Fruitières, Florales et de Pépinières, CS Conduite de Productions Maraichères et BTSa Métiers du Végétal ainsi que des formations courtes, auprès d'apprentis et de stagiaires adultes sur le site du campus[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Fontannes, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Etablissement constitué d'un Lycée général et technologique et professionnel (450 lycéens et étudiants), d'une Exploitation, d'un Centre de formation pour adultes et apprentis (CFPPA-OFA), d'un centre équestre, d'un Centre Forestier (CFPF & Lycée) et Atelier technologique sur un autre site (60km). Territoire rural à ¾ heure de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon. Contrat de droit public à durée déterminée de 1 à 3 ans renouvelable. Salaire en fonction du profil et expérience. Cadre au forfait avec logement de fonction possible. Le Centre de formation pour adultes et apprentis (environ 180) intervient notamment en agriculture, agroéquipement (du CAP au BTS), accompagnement adultes (insertion, VAE, Bilan de compétences), et pour des certifications courtes (certiphyto, ACACED etc. ) avec environ 55000 h de formation par an. Le Directeur/Directrice ou Directeur/Directrice adjointe (en fonction du profil) en charge sur l'établissement de la formation adulte et/ou de l'apprentissage, pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités du centre, ainsi que le suivi financier par délégation du directeur de l'Établissement. Les[...]

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Fontannes, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Etablissement constitué d'un Lycée général et technologique et professionnel (450 lycéens et étudiants), d'une Exploitation, d'un Centre de formation pour adultes et apprentis (CFPPA-OFA), d'un centre équestre, d'un Centre Forestier (CFPF & Lycée) et Atelier technologique sur un autre site (60km). Territoire rural à ¾ heure de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon. Contrat de droit public à durée déterminé 1 à 3 ans renouvelable. Salaire en fonction du profil et expérience. Cadre au forfait avec logement de fonction possible. Prise de poste début 2026 Le Centre de formation pour adultes et apprentis (environ 180) intervient notamment en agriculture, agroéquipement (du CAP au BTS), accompagnement adultes (insertion, VAE, Bilan de compétences), et pour des certifications courtes (certiphyto, ACACED etc. ) avec environ 55000 h de formation par an. Le Directeur/Directrice ou Directeur/Directrice adjointe (en fonction du profil) en charge sur l'établissement de la formation adulte et/ou de l'apprentissage, pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités du centre, ainsi que le suivi financier par délégation du directeur de[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Multi-Accueil le Petit Oranger recherche un Educateur de jeunes enfants (F/H/X) pour un CDI dès que possible. Le Multi-accueil dispose d'espaces généreux et lumineux favorisant l'épanouissement et le bien-être des enfants. Notre établissement recherche un profil dévoué pour assurer l'accueil des enfants et de leurs parents, veiller à leur bien-être quotidien et stimuler leur éveil au sein de notre crèche. - Contribuer au bien-être et à l'éveil des enfants en favorisant leurs potentialités, intellectuelles, motrices et artistiques. - Garantir la sécurité affective et physique des enfants par un accompagnement bienveillant. - Valoriser et accompagner la fonction parentale dans le respect des différences. - Participer à la gestion des groupes, l'encadrement et au management de proximité avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participer activement à la dynamique et la conduite de projets du groupe. - Organiser et mettre en place des espaces de réflexion, d'observation et concertation au sein du groupe Rejoignez-nous Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ! Vous recherchez du sens et souhaitez - vous[...]

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous serez l'ambassadeur du DAC46 sur le territoire et assurerez des missions variées correspondant aux déploiements de projets en lien avec des besoins de santé et de prévention identifiés sur le territoire. Communication territoriale : - Communiquer et promouvoir le DAC46 sur le département du Lot. - Développer et renforcer les liens entre les différents acteurs médico-sociaux. - Œuvrer à la connaissance du DAC46 et de ses missions sur le territoire. - Proposer une veille active des attentes, des besoins et des partenariats sur le territoire. - Gérer le contenu et l'optimisation du site Internet. - Communiquer via les réseaux sociaux et les journaux locaux. - Collaborer à l'extraction des indicateurs et les analyser. - Programmer et diriger des groupes de travail autour de la promotion du DAC46 sur le territoire. - Faire la promotion de l'action du DAC46 sur l'ensemble du territoire. - Concevoir et diffuser des supports de communication internes et externes. - Rencontrer les différents partenaires (professionnels de santé, élus locaux, usagers, etc.). - Maîtriser parfaitement les logiciels de communication numérique : Indesign, Illustrator, PowerPoint, Photoshop, Pack-Office[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Accueil de Jour Educatif et Scolaire (AJES) accompagne 52 adolescents âgés de 11 à 16 ans confrontés à des difficultés scolaires, familiales, sociales susceptibles de compromettre leur épanouissement et leur insertion. L'AJES offre un accompagnement éducatif, scolaire et psychologique à ces adolescents ainsi qu'un soutien à l'exercice de la fonction parentale à la famille. Nous recherchons, pour l'AJES, un travailleur social. Missions : Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vos principales missions seront les suivantes : . Participer, au sein de l'équipe éducative, à la prise en charge en journée d'adolescents présentant des difficultés scolaires, sociales, psychologiques : préparer, animer, évaluer des ateliers éducatifs, accueillir et accompagner les adolescents de manière conviviale sur les temps des repas, soutenir les adolescents dans le cadre de l'aide aux devoirs, . Assurer des références d'accompagnement du public en concertation avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les référents institutionnels de chaque situation dans le cadre de décisions administratives ou judiciaires, . Proposer un accompagnement en direction des familles et un appui[...]

photo Electromécanicien(ne) de fabrication industrielle

Electromécanicien(ne) de fabrication industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aigle, 61, Orne, Normandie

Vous aurez pour missions principales : - Assurer la maintenance électromécanique parmi les équipements du site. - Assurer la maintenance des éléments électrotechniques : réseaux hautes et basse tension, automates, variation de vitesse, régulations, vision (tri par caméra). - Réceptionner les demandes de travaux et définir les priorités suivant la règles établie. - Expertiser et analyser le travail à réaliser en concertation avec l'opérateur. - Exécuter les opérations curatives et préventives pouvant être réalisées par lui même et informer sa hiérarchie en cas de problèmes nécessitant des moyens supplémentaires en hommes ou en matériel. - Remettre en service et contrôler le bon fonctionnement de l'installation et des éléments de sécurité démontés après chaque intervention. - Effectuer toutes les tâches de maintenance et travaux neuf permettant le bon fonctionnement de l'entreprise. - Mettre à jour les schémas électriques après avoir réalisé les modifications de câblages et en informer sa hiérarchie. - Participer au développement et promouvoir la culture HSE - Participer aux réunions de communications et restitution d'informations - Proposer au responsable maintenance[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Pont-du-Château, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ANIMATEURS/TRICES de LOISIRS Les Mercredis et vacances scolaires A pourvoir dès que possible CDD de 9 Mois - Et si nous vous proposions de vivre une aventure humaine au sein de notre nouveau centre de Loisirs : Le Colibri. Rejoignez-nous, afin de créer des souvenirs inoubliables pour nos enfants. La ville recrute par voie contractuelle des animateurs/trices de loisirs pour les mercredis de l'année scolaire 2025-2026. Sous l'autorité du Directeur d'Accueil Collectif de Mineurs 3-11 ans, l'animateur/trice de loisirs accueille et encadre un groupe d'enfants les mercredis. Il/elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs en adéquation avec le projet éducatif du service. Missions : - Concevoir et mettre en forme un projet d'animation adapté aux enfants et conforme au projet pédagogique de l'accueil de loisirs avec l'appui de la Directrice de la structure ; - Garantir le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants ; - Animer et encadrer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, collations, hygiène, vestiaires, sieste, .) ; - Impulser et animer la dynamique du groupe d'enfants ; - Participer aux temps de concertation et de préparation,[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de remplacer le chef de services actuel absent dans le cadre d'un arrêt maladie, le Collectif Partage et Projets recherche un chef de services éducatif (H/F) pour le service "Premier Accueil" : Accueil de jour et maraude, pour une durée de deux mois renouvelable. Vous êtes en charge du bon fonctionnement des services placés sous votre responsabilité, sous l'autorité de la directrice. Vous êtes responsable hiérarchique des personnels, managez, animez, soutenez et coordonnez l'équipe de salariés. Vous coordonnez les interventions et établissez les plannings. Vous mettez en œuvre les projets de service en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte des besoins des personnes accueillies et accompagnées. Vous assurez la gestion administrative et la communication des services. Vous êtes acteur du réseau Clermontois de lutte contre l'exclusion et êtes en lien avec les partenaires. Par délégation, vous représentez l'association auprès des autorités. Vous assurez des astreintes en collaboration avec les membres de l'équipe cadre. Vous avez une connaissance des publics en situation de grande précarité, d'errance, des particularités du public migrant, des pathologies[...]

photo Pédopsychiatre

Pédopsychiatre

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez un service pédopsychiatrique reconnu et engagé au cœur de la santé mentale de l'enfant et de l'adolescent. Au sein d'un centre hospitalier associatif de référence en santé mentale, vous intégrez un pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent à la fois historique et innovant. Implanté à Clermont-Ferrand et sur le territoire environnant (Riom, Allier, Haute-Loire.), l'établissement propose une offre complète de soins allant de la prévention à l'hospitalisation, dans un cadre moderne et bienveillant. Vos missions : Rattaché(e) au médecin chef du pôle, vous participez activement à la prise en charge globale des enfants et adolescents accompagnés. Votre rôle s'articule autour de : - La prise en charge médicale des jeunes suivis en hospitalisation de jour ou à temps plein - Les consultations en CMP et le suivi des familles en lien avec les équipes pluridisciplinaires - La coordination du parcours de soins et du lien ville-hôpital - La participation à la vie clinique : réunions, concertations, projets institutionnels - L'encadrement des internes et la supervision d'équipes paramédicales - La participation au dispositif d'astreintes et de gardes selon l'organisation[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Horlogerie - Joaillerie - Bijouterie

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Héritière avec Arthus Bertrand du savoir-faire de la fabrication de la médaille de la Légion d'honneur créée en 1803, la Maison Drago est née à Nice dans les années 1920 de la passion d'un homme, Charles Drago pour les décorations, insignes et médailles. Les activités de la Maison sont aujourd'hui multiples : décorations honorifiques, insignes, médailles, récompenses sportives, trophées et cadeaux d'affaires, objet de communication. Partenaire des institutions françaises et collaborant avec des clients civils ou militaires, notre vocation est de de créer des objets en l'honneur de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Massy (91) : Un Attaché Commercial H/F en CDI Missions : Gestion des commandes o Création des comptes clients et des articles sur l'ERP o Réalisation de devis, enregistrement les commandes o Suivi des délais de production et des livraisons o S'occuper des démarches liées à l'export o Saisi et édition des éléments nécessaires à la livraison et à la facturation o Suivi et relance des impayés en lien avec le service comptabilité et l'équipe commerciale o Préparation et organisation des livraisons client avec[...]

Ressources supplémentaires